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タイトル
Text copied to clipboard!エンジニアリングディレクター
説明
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私たちは、エンジニアリングディレクターを募集しています。エンジニアリングディレクターは、当社の技術戦略をリードし、複数のエンジニアリングチームを統括する重要な役割を担います。このポジションは、製品開発の全体的な方向性を定め、品質、効率、革新性を高めるための技術的な意思決定を行います。さらに、他部門との連携を図りながら、ビジネス目標の達成に貢献します。
この役職では、ソフトウェア開発ライフサイクル全体を理解し、アーキテクチャ設計、コードレビュー、パフォーマンス最適化などの技術的な側面に精通していることが求められます。また、チームの育成や人材開発にも注力し、エンジニアの成長を支援するリーダーシップが必要です。
エンジニアリングディレクターは、CTOや他の経営陣と密接に連携し、会社の技術的ビジョンを実現するための戦略を策定・実行します。プロジェクト管理スキル、優れたコミュニケーション能力、そして変化に柔軟に対応できる適応力が求められます。
このポジションは、急成長中のテクノロジー企業において、革新的な製品やサービスの開発をリードする絶好の機会です。あなたの技術的知識とリーダーシップを活かして、次世代のソリューションを共に創り上げましょう。
責任
Text copied to clipboard!- エンジニアリングチームの管理と育成
- 技術戦略の策定と実行
- プロジェクトの進捗管理とリソース配分
- 他部門との連携による製品開発の推進
- コードレビューと技術的品質の確保
- 新技術の評価と導入
- エンジニアの採用とオンボーディング
- パフォーマンス評価とフィードバックの提供
- 開発プロセスの最適化
- セキュリティとコンプライアンスの遵守
要件
Text copied to clipboard!- コンピュータサイエンスまたは関連分野の学士号（修士号尚可）
- 10年以上のソフトウェア開発経験
- 5年以上のマネジメント経験
- 大規模な技術プロジェクトのリード経験
- 優れたコミュニケーションおよび対人スキル
- アジャイル開発手法の理解
- クラウドプラットフォーム（AWS、Azureなど）の知識
- DevOpsやCI/CDの実践経験
- 問題解決能力と意思決定力
- 多様なチームとの協働経験
潜在的な面接質問
Text copied to clipboard!- これまでにリードした最大の技術プロジェクトは何ですか？
- チームのモチベーションを維持するためにどのような工夫をしていますか？
- 技術的な意思決定を行う際のプロセスを教えてください。
- アジャイル開発の経験について教えてください。
- クラウド環境での開発経験はありますか？
- エンジニアの育成において重視している点は何ですか？
- 複数のプロジェクトを同時に管理した経験はありますか？
- 技術的な課題に直面した際、どのように対処しますか？
- 経営陣との連携経験について教えてください。
- 新しい技術を導入する際の判断基準は何ですか？
